De nye anbefalinger for god ledelse af demokratiske virksomheder fylder 33 sider. Kooperationen har kogt dem ned til en FAQ og holder i 2027 fire online netværksmøder for medlemmer. Udvalget bag anbefalingerne inviterer desuden til dialogmøde den 2. december.
Hvad er en ejerpolitik? Skal en medarbejderejet virksomhed uden direktør hente uafhængige folk ind i bestyrelsen? Og hvad sker der, hvis man ikke følger en anbefaling?
Er du i tvivl om, hvad de helt nye ledelsesanbefalinger betyder for din virksomhed, så start med at orientere dig i Kooperationens nye FAQ. Den er skrevet til bestyrelser og ledere i medlemsvirksomhederne og gennemgår de 33 anbefalinger, som Udvalget for god ledelse af demokratiske virksomheder afleverede til erhvervs- og konkurrencekraftsminister Martin Lidegaard (RV) den 9. oktober.
”Man kan godt tabe pusten en lille smule, når man sidder med 33 anbefalinger og et skema, der skal udfyldes. Vores bekymring er, at omfanget og rapporteringsformatet vil afskrække nogle virksomheder. Derfor har vi samlet det, man skal vide for at komme i gang, på få sider,” siger Ulrik Boe Kjeldsen, chefkonsulent i Kooperationen.
Man må gerne svare, at det ikke passer til os
Anbefalingerne er frivillige og bygger på princippet "følg eller forklar". For hver anbefaling skriver bestyrelsen, at virksomheden følger den, eller forklarer, hvorfor og hvordan den har indrettet sig anderledes. Redegørelsesskemaet har også en rubrik, der hedder "ikke relevant".
Tag anbefalingen om, at mindst en tredjedel af de valgte bestyrelsesmedlemmer bør være uafhængige. I medarbejder- og producentejede virksomheder kan den som udgangspunkt kun opfyldes ved at vælge eksterne medlemmer ind. Her vil mange bestyrelser derfor vælge at forklare, og det er helt efter bogen.
Udvalget opfordrer til, at virksomhederne redegør første gang i 2028 sammen med årsrapporten for 2027. Arbejdet i bestyrelserne ligger altså i det kommende år.
”Begynd med at gennemgå anbefalingerne, find ud af, hvad I allerede gør og hvad der ikke er relevant for jer. Så står I tilbage med en kortere liste over det, der er interessant for bestyrelsen at arbejde med. For mange bliver ejerpolitikken og beskrivelsen af demokratimodellen det nye,” siger Ulrik Boe Kjeldsen og understreger: Rapporteringen ikke det vigtige. Værdien ligger i, at I som virksomhed forholder jer til, hvordan I kan styrke jeres ledelse og demokratiske ejerskab.
Fire online netværksmøder i 2027
Kooperationen følger op med en møderække for medlemmer for at hjælpe dem godt i gang. I løbet af 2027 bliver der fire online netværksmøder om god ledelse i demokratiske virksomheder. Det første er et intromøde, og de næste går i dybden med de enkelte anbefalinger. På hvert møde er der sat tid af til, at virksomhederne kan dele erfaringer og høre, hvordan andre har grebet opgaven an.
Datoerne er ikke lagt fast endnu, og tilmeldingen åbner i 2027.
Dialogmøde i Nordhavn den 2. december
Allerede inden jul kan man møde udvalget bag anbefalingerne. Onsdag den 2. december kl. 13-15 inviterer udvalget til dialogmøde hos Forenet Kredit i Nordhavn om, hvordan anbefalingerne bliver omsat til praksis i virksomhederne.
Mødet er åbent for virksomheder, bestyrelsesmedlemmer, ledere, rådgivere og andre interesserede. På programmet er en præsentation af anbefalingerne, et punkt om implementering og tid til dialog. Det holdes, inden udvalget giver opgaven videre til den permanente komité, som regeringen vil nedsætte. Fristen for tilmelding er den 25. november.
FAQ
Netværksmøder Anbefalinger og redegørelsesskema Kontakt |
